Es habitual que, al terminar la jornada, sigan llegando correos, llamadas o mensajes del trabajo. ¿Hay que contestarlos? ¿Puede la empresa exigir que estemos pendientes del móvil durante los descansos o las vacaciones?
Es común que un trabajador quiera dejar su empresa y pida que lo despidan para poder cobrar el paro. A cambio, renuncia a la indemnización y promete no demandar. O es la propia empresa quien propone esa solución para facilitar la…
Tras una separación, es frecuente que uno de los progenitores no confíe en cómo cuidará el otro de los hijos durante las visitas. En ocasiones, esa preocupación responde a incidentes concretos; en otras, a la mala relación entre…
La patria potestad, además de un derecho, es un deber. Por eso, cuando un progenitor desatiende gravemente sus responsabilidades, puede llegar a perderla. Pero ¿basta con que no visite a su hijo o no pague la pensión? ¿Puede…
La pensión de alimentos es una de las cuestiones que más conflictos genera tras una separación o divorcio. A menudo se da por sentado que consiste simplemente en una cantidad mensual que un progenitor entrega al otro. Sin…
Es común encontrarse con trabajadores que llevan meses, o incluso años, en la misma empresa encadenando contratos temporales. Termina uno, se firma otro y el trabajo sigue siendo prácticamente el mismo. Y entonces uno se…